如何成为新加坡劳务中介

① 第一次从事劳务中介，该怎么做。

网友通过中国劳务中介前来，且在中国签有合同，程序上应向中国劳务中介反应，目前工作条件与在中国所签合同条件不符合，寻求中国劳务中介意见，如何会出现如此的偏差，祝福你顺利解决问题。
网友情况十分普遍，许多前来从事劳务者，常出现工作条件与在中国劳务中介所说，不相符合，网友是和中国劳务对谈，了解情况后签署合同，并非和新加坡劳务，却说新加坡劳务中介骗人，啼笑皆非。

② 关于新加坡本地的劳务中介

不是开了一个问题吗？我也有回答啊！浪费分啊！！啧啧！

晕， 没显示！！

有雇主帮忙，自己办也很简单！！当然也可以找中介！具体流程上当地劳工部查吧！反正您英语应该不错的！～～

地址：http://www.mom.gov.sg/publish/momportal/en/home.html

工作准证

人力部的工作准证处负责管理客工在雇用外国劳工法令下的就业情况。在法令下，任何雇主如果有意聘用月薪不超过S$2,000 的外国劳工，必须向工作准证处申请工作准证 (又称R准证)。新加坡永久居民不需要工作准证。

工作准证持有者的就业情况，受到劳工税和各行业的客工数顶限等方面的管制。

就业准证

新加坡现已和38个国家达成全面协议，它们包括：澳洲、加拿大、丹麦、德国、印度、印尼、以色列、日本、韩国、卢森堡、马来西亚、墨西哥、荷兰 、 新西兰、中国、菲律宾、南非、瑞士、台湾、阿拉伯联合酋长国、英国和越南 。

就 业 准 证

新加坡就业准证分两种：P准证：给拥有受认可的专业资格，月薪超过S$3,500 的专业人士。Q准证：给拥有被认可的资历，月薪超过S$2,00的人士。P准证又分为P1和P2准证，P1准证发给月薪超过S$7,000的专业人士。P2准证发给月 薪介于S$3,500至S$7,000之间的专业人士。Q准证也分为Q1和Q2两种，Q1准证发给月薪超过S$2,000（但低于S$3,500）且持有受认可学历的人士。对不完全符合Q1 准证资格的人士，当局只在特殊情况下发Q2准证。

就业条件

雇用法令规定受雇条件，并指明雇主和雇员的权利与职责。除了担任经理、执行级或机密职位的人、海员、佣人以及在政府或法定机构工作的人，每个雇员都包括在法令的范围内。法令的某些条例只适用于月薪不超过S$1,600的雇员。
一般新加坡人每天工作8小时，或每星期工作44小时。超时工的薪金是按每小时发出的薪金的至少一倍半。雇员在公司服务的第一年里获得7天年假。之后。他们每连续在公司服务12个月，就会获得一天的额外年假，以14天为顶限。一年有11天的有薪公共假期。法令下设定的其他有薪福利包括：

③ 新加坡劳务中介

去新加坡，您可以直接通过新加坡中介
您的学历一般可以申请WP工作准证的工作
服务类、销售类都可以申请
优盛国际劳务咨询公司，我们竭诚为您咨询新加坡出国劳务问题咨询

④ 请问在新加坡要到哪里考劳务中介资格证书学习要多久学费要多少钱需要什么材料谢谢大家了！！！

只有我国（新加坡）公民才能考取人力部的劳务中介执照。

⑤ 去新加坡工作如何挑选劳务中介

一、寻找劳务中介的标准：

1. 尽量寻找本地的,可上门咨询付款的劳务公司.

2. 要注意劳务公司的规模,人员数量和素质.

3. 多留意该公司办理出境的成功案例.

二、好处:

1. 术业有专攻,人家用功资源多,通过劳务中介可选工作职位/种类也多。

2. 处理务工者的申请/审批手续有经验,方便快捷。

3. 如果务工者与雇主双方不满意或被辞退,劳务中介还会负责帮你找下一份工作。

4. 劳务中介会出面协调住房,接机,体检,申请准证等一般用工单位不会负责的项目。

三、坏处:

1. 劳务中介费不低。

2. 某些黑心的劳务中介会与本地雇主合伙,在收到中介费后以各种理由辞退务工者。

⑥ 我想开一家办理去新加坡的劳务中介公司需要什么手续和条件

首先，楼上说得有一定道理，如果自身条件足够优秀，英文也好的话，完全可以通过新加坡当地求职网站，比如jobstreet之类，搜寻职位，投递简历，或者有亲朋好友在新加坡的，能知道他们自己公司招聘需求的，可以帮你推荐，这样就可以省下一大笔中介费了，还有一些朋友会想到办理旅游签证，利用旅游签证在新停留期间，自己找工作，也不乏成功案例，所承担的风险就是万一旅游签证有效期间无法找到合适工作，还是要回头找中介，白白浪费路费，不过如果你当做去玩一趟 ，顺便提前了解下当地气候，风俗和环境，也未尝不可。
废话就说到这里，实际上绝大多数想去新加坡找工作的朋友，还是不得不找一家中介来达成目标，这里原因就不详述了，网上有很多大神都有过详细解释，无非是新加坡雇主偏爱通过中介招聘外籍雇员等等，这里要说的是大家关心的，如果寻找一家靠谱的中介。
很多朋友很会计算，希望直接找到一家新加坡本地中介，因为国内中介都是通过和新加坡本地中介合作来给客户找工作（或者叫找单子）的，如果能直接找到一家信誉好的当地中介，等于省略了中国中介的中间环节，相当于到批发市场直接购物，剩下了少则几千，多则上万的费用（没办法，国内中介也要生存，而且很多地区因为出国劳务需求旺盛，所以收费确实不够合理，甚至可以说黑心），如果真的足够好运，这个当然是大家首选的方式，但是实际上真的这么容易吗？我已从事这行多年的经验告诉大家，未必，首先，因为找工作不仅仅涉及到信息和面试安排，签证申请、费用等问题，最关键的是涉及到求职者和中介之间的互相信任，绝大多数新加坡本地中介，在报名时需要缴纳500-1000新币的押金，因为中介业务员顶着炎炎烈日，好容易一家一家跑来的订单（职位）很可能因为中国求职者的失信（没有按约定参加面试）而丢掉，并且得罪作为衣食父母的雇主，其次，就算交了押金，顺利找到工作，因为签证（特别是sp、ep）不是说能申请下来就能申请下来的，也存在拒签可能，万一拒签，运气好点的可以通过上诉最终获批，但是绝大多数情况，拒签等于该职位对你关上大门，这个时候就有一个风险了，好的中介会爽快退押金，但是一些不良中介因为好容易抓住一个客户，会想方设法劝说你改申请别的工作，而且大家知道，sp、ep刚拒签，再申请拒签的可能也很大，这时中介往往会推荐你走wp，待遇也可能跟你最初的预计有很大出入，如果你不接受，押金会会一直拖着不退，相信你也不会为了几千人民币买张机票去新加坡找她们要，要也不一定要到，还有因为新加坡中介众多，光人力部注册的就有近两千家，很多都是一张桌子两张椅子，一个老板兼业务员一个文员（是不是门槛很低：）），这还是正规军，还有很多打着新加坡本土中介牌子的皮包公司（大多是马来西亚或岭南（没有地域攻击的意思，只是陈述现实啊，哈哈）华人，在孜孜不倦的玩空手道，就是拿正规中介的单，给求职者申请下批文，然后收了中介费玩人间蒸发，当中介发现工人已入境，但是钱无法收到的时候，只能选择送工人回国了，最惨的就是中国求职者了，还有诸如虚设职位，虚报待遇，勾结雇主进行招聘-辞退套路的圈钱行为的，就不一一道来，相信大家网络上也看到不少，退一万步，就算你碰到一家靠谱中介，没有骗人行为，但是每家中介根据实力，拿到的单也是相当有限的，有的专注于美容美发美甲，有的是找专注餐饮，保洁有的专注工厂等等，所以你在同一家中介能选择的职位其实相当有限，这时选择中国中介的优势就凸显出来了，为了拓展业务，中国中介通常会和好多家新加坡中介合作，这样职位会更丰富，选择会更多，同时因为万一出现问题，求职者第一个找的就是国内中介，所以，国内中介会小心翼翼的选择合作伙伴，相当于为求职者规避了一层风险，另外，万一出现纠纷，作为个体的求职者因为身在异国他乡，不了解当地法律法规（包括潜规则），无法正当维护自身权益，这个时候作为专业人士的国内中介，可以为客户提供必要的援助，打个比方，就好像零售客户发现产品质量问题，去投诉也好，维权也好，效果肯定比不上大宗客户（经销商），因为新加坡中介通常不会为了一个个例 ，影响和国内中介的合作，也就是不会因小失大，所以，找国内中介，虽然相对多花了些钱，但是也相当于多了一份保障，当然，上面所说的都必须建立在你找的国内中介靠谱的前提下，下面说说如何选择国内中介，其实简单的要命哦，什么资质执照组织机构代码都弱爆了，在现在人都快要克隆出来的情况下，什么挂靠，李鬼甚至强大的PS技术下，普通求职者真是无从下手，其实只要多点耐心，仔细跟踪你想了解的公司，现在网络这么发达，骗子或者不负责任的公司，绝对不可能半年以上没有改头换面消失不见或者没有大把负面消息的，要知道，想打出好名声，打出知名度，可能需要投入大把广告费用，和大量成功案例，花费好几年来积累，但是坏名声，只要上当受骗者的几个帖子，就可以昭告天下了，怎么样 是不是很简单，出国毕竟是大事，挑选中介务必谨慎，不要单纯看重价格（当然也必须在合理范围，要不就是冤大头了）而且一去通常就是2年，如果选择了不负责任的中介，损失一笔不菲的费用是一方面，时间才是最宝贵的财富，就算最后能挽回部分经济损失，也浪费了大把时间！，所以在这里祝愿大家能找到好的中介，顺利赴新发展！

⑦ 新加坡的劳务中介好做吗

新加坡劳务办理费用低，每年有挺多人去。而且门槛低只要没有传染病和犯罪记录，年龄符合基本申请就能过。你要是想加盟可以找新加坡天源劳务啊，我们公司有资质而且现在在招加盟，公司总部已经在新加坡干了十多年了，老品牌，出了售后也不怕有保障哦。

⑧ 大学毕业生怎么申请去新加坡工作要具备什么条件

【问题解答】

申请赴新加坡劳务的人员如果基本条件符合雇主要求，出国劳务中介会安排新加坡劳务面试，通过新加坡劳务面试后由雇主办理新加坡工作准证。

新加坡劳务面试一般使用SKYPE视频面试，有的会通过电话的方式面试，现场面试只有在招聘人数较多的情况下才使用。一般现场面试是以雇主指定的城市面试。

新加坡劳务面试一般会使用到基本的英语会话，当然不同的职业要求不同，如果是应聘新加坡华文教师等职位，需要较高的学历和语言能力，在沟通技巧上也要游刃有余。从事体力劳动一般会问到籍贯、住址、家庭背景，为什么要赴新加坡劳务等。新加坡劳务面试多数时候都是情景问答，比如提到关于客户服务，要劳务人员举例说明。

【注意事项】

新加坡劳务面试是雇主与劳务人员的直接交谈，雇主一方面通过这一方式确认材料上的描述是否属实，了解劳务人员的基本情况，另一方面会对劳务人员的性格、赴新加坡劳务的目的进行大致的判断。因此在新加坡劳务面试过程中，面试者应尽量避免紧张，仔细聆听雇主的问题，万一没听清雇主的问话，礼貌的要求重复一次，千万不可慌不择路、胡乱作答。

⑨ 如果我要做新加坡劳务中介需要哪些条件

我在新加坡工作过，不过具体费用还得看你所找的中介公司。我是朋友介绍的劳务公司，在广东，去新加坡一共才花了不到两万块钱，什么都算在内了，机票也算的，而且工作满3个月后新加坡那边还给报销，（ ~ ~ 乐。。。。）
收费一般看工种，我就知道游轮上的
一般，
服务员约15000~17000
荷官约17000~19000

每家公司都不一样 这只是提供我自己的范本
不过嘛
现在那么多劳务中介
收费各不相同
我个人言论觉得
怎么着两万也够了

要求方面一般不会很严，够18周岁，有个一米六，不缺胳膊断腿就成
证件没有的，公司会安排办理。要学的公司也会找人培训。没有想的那么难。新加坡华人也很多的，很多都是可以讲国语的，马来人和印尼人中的马来华人和印尼华人就更多了。

不知道能不能帮到你

⑩ 关于新加坡工作签证和新加坡工作中介的问题

你还是找国内有商务部资质的境外就业公司比较有保障，受两个国家的法律保护，你这种情况一般都能申请Spass的，要看跟你安排的是什么类型的工作，一般本科过去做销售的话，起薪在1800新币，需要英语口语交流无障碍，有销售经验不一定过去卖电脑哦！
现在国内的中介有资质的收费一般都在3W或者以上！