缅甸国内教师每月工资多少钱

A. 教师的工资一般是多少

教师工资标准
1.基本工资：教师按照教师资格定：小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师4200元，大专教师4800元，大学教师5500元。
2.教龄工资(含工龄)：每年80元，随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题，有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。

3.课时工资：课时补贴按照实际上课按劳取酬原则，主要是鼓励教师多代课，特别是年轻教师精力充沛，他们多代课，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。
4、绩效工资：学期和学年奖金(取代职称工资)。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每学期学年评，不终身制。每个老师积极努力年年有希望，主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多代课，更要激励上好课。
5、特优津贴：全体教师公认的特别优秀教师，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴领县/市政府津贴，不终身制。主要是对那些在教育教学工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的教师得到应有的报酬，真正起到激励作用。
6、山区补贴：农村和边远地区的教师，另外给与补贴，应该是工资35%。

B. 全国各地在编教师，每个月能拿到手工资是多少钱

根据目前教育发展的实践，各地教师的整体待遇仍然普遍较低，教师的工资一直是教师们争论的热点 同时，教师待遇受地区经济发展不平衡的影响，存在很大的地区差异，尤其是东、中、西部地区教师待遇的差距。可以说他们之间的工资和薪金差距很大。

C. 缅甸的职工平均工资是多少

2011年改革之后从国外公司大量投资，随着国内的工资明显高了起来。当教师，一般政府职员 公务员 人民币最起码1500，销售之前5 6 百人民币，现在最起码也得8 9 百人民币，在公司当个经理能拿到5千人民币，当然在外籍的公司上班工资就是3000人民币。反正缅甸工资比大陆少一半，物价和中国一样，你就知道缅甸人的穷了。

D. 有谁知道缅甸那边的华文教育是怎么样的呢，华文教师的工资又是如何的呢，出去做家教多少钱一个小时啊

http://www.hsm.com.cn/node2/node2796/node2797/node3107/userobject6ai241840.html
可以到这里查查交流下~不过工资很低.具体不大了解，可是由于总体收入低，所以工资低~
近年来，随着缅甸政府调整内外政策，中缅经贸、文化交流逐步深入，中断近40年的华文教育，正在以多元化的态势逐渐恢复。
全缅甸现有华侨华人约250万，其中祖籍闽籍人士最多、滇籍次之、粤籍居第三。其中闽、粤华侨华人主要聚居在首都仰光以及中南部地区（俗称“下缅甸”），而北部曼德勒等地区（俗称“上缅甸”），则以滇籍人士为主。
据缅甸华商会、缅甸福建同乡总会、缅甸广东工商总会等缅华社团介绍：在60年代缅甸排华之前，全缅甸大约有300多所华小，初、高中华校200多间；60年代中后期它们全部被收归国有，大多改为政府学校，不再以华文授课，华文学校形态基本消失。因此，如今40岁左右的缅甸华人华侨，基本没有受到祖籍国语言文化教育，大多不会华语。
然而，即使在华文学校被取缔时期，为了令子孙不与祖籍国联系中断，不少老一辈缅甸华侨华人热心开设家庭华文补习班，利用政府学校课余时间授课，并且按照政府规定每班不超过20人。也有一些华侨华人子弟，通过到寺庙念中文佛经，接触祖籍国语言文字。
80年代末，缅甸政府调整内外政策，缅华文教育的环境相对宽松，一些家庭补习班进行了合并、扩充，华人社团以补习班名义开办华文学校，有的规模达到了数百人甚至上千人。
因中缅边贸的需要，缅北地区对华文教育需求较为迫切，在地方政府的许可下，各类华文学校纷纷开办，不少缅甸人也将自己的子女送到华文学校学习。
相比而言，“下缅甸”仰光地区华文教育的发展较为缓慢，至今只有少数几家华文学校，但是他们依然顽强生存，寻找发展空间。
其中，2002年底由缅甸福建同乡总会捐资开办的“福星语言与电脑学苑”，目前已经开设有8个汉语程度班、6个水平考试班、8个汉语会话班，以及5个电脑培训班，有近800位年龄从10岁至30岁的华人华侨子弟在这里补习华文。
由缅甸华商会、缅甸福建同乡总会、缅甸广东工商总会等8个缅华社团联合兴办的“东方语言与商业中心”，开办一年多以来接受学生200多名。先后开办以汉语考试为脉络的五种华语程度班，进行7个级别的半日制华语教学。同时还开办了全日制英汉双语幼儿园，进行完全幼儿教学。（鹭风 余显伦）

E. 世界各国教师工资工资和地位都是怎样的

先看看世界领头羊美国，美国中小学教师的工资一般高于普通企业职员工资额的百分之二十五，高于国家政府工作人员平均年薪，全国十三大行业中他排名第六位。
第二，看看西欧老牌强国英国法国，英国中小学教师的平均工资比一般职员的平均工资高百分之三十五;法国中小学教师平均工资比高级工平均工资高出一倍！
第三，我们再看看富裕的北欧！瑞典教师的工资收入在不同的地区有不同的标准。斯德哥尔摩地区发达地区，一个刚从学校毕业的新老师，第一年每月能拿一万五瑞典克朗，约合一万七元人民币，以后每年增加到一万七千克朗，每年加薪，恒定在每月工资在两万五克朗，其中男教师比女教师的工资高些！
第四，看看我们的近邻！在日本，教师归为公务员，义务教育学校教职员的工资必须高于公务员的工资标准。刚参加工作的教师每个月大约一万两千元人民币。工作是十年以上教师大约合人民币两万多。那老教师最终的工资是合人民币三万多元。在韩国，教师待遇最好，韩国教师得到社会的尊重。
韩国教师的工资最高约合人民币两万多人民币，新教师每月收入也有一万多人民币。那么这些教师的收入在汉城是个什么水平呢？只看钱数不能说明问题，因为你不了解当地的物价生活水平，我举个例子你就明白了，在汉城的一个四口之家，一人做了教师之后，一家人一辈子衣食无忧。而且，教师可以有两个孩子免费上高中，教师的孩子上大学可以申请无息贷款。也就是说，在韩国做教师，自己子女的教育费用也基本解决了。
看来世界各国对教师的待遇基本上都超过了大多数的行业的待遇！尤其是韩国对待教师比较重视，在韩国教师的地位比较高收入可观，在韩国，教师才是真正成了让人羡慕的职业！

F. 到缅甸支教

关于支教，很多问题更值得我们深思~现在发给每一个面试的志愿者，或者针对其中提到的问题，大家谈谈自己的看法~！

如果你觉得支教是一件很神圣的事，那么，你错了。支教其实没你想象的神圣，你会发现菜里肉不见了，你会发现漫天的星星数的你头晕，你会发现原来蚊子除了咬人，掉下来也可以砸出一个包。但是如果有一天你有幸到达一所山区小学，作为一名支教老师，那么恭喜你，因为你将得到清脆的童音叫你“老师”的奢侈享受！

几乎每个支教老师都会有这样的感受，很多时候，孩子们带给我们的，要远远大于我们所能够给孩子的。既然这样，还何必去支教呢？曾经有个志愿者给我说了这样的话：如果我们不去支教，而把我们每个人花的几百块钱给孩子，是不是给孩子的帮助会更大呢？我当时很严肃的说：不是！可是，劳民伤财的一次支教，究竟给孩子们带来了多少改变呢？

每个去支教的人，都会希望通过自己打开孩子的心，就像《我的清楚谁做主》里面有个戴眼镜的女的后来去贵州大方支教，记得她有这样一段台词：在那个地方没有电脑没有电视，感觉自己就是孩子们的灯塔孩子们的希望……可是这个灯塔指向的，究竟是一条怎样的路呢？

偏远的山村，破旧的学校，天真的孩子，淳朴的校长，这本应是属于每个支教志愿者心目中理想的“支教圣地”。然而现实并不是如此！现在由于国家对教育尤其是西部基础教育的重视，很多贫困小学已经盖了楼，修了操场，有些甚至装了电脑室！电影《天那边》里那种学校建在山坡上，学生坐在石头上的情况已经很少很少了。国家和社会对西部贫困地区的关注，让西部小学真的“不缺钱”了。当然，对于一些设施学生是不是真正能从中受益那是另外一回事，上有政策下有对策，这在中国不是教育上的问题，是整个国家监督机制的问题。

然后是那种农村老师守着三尺讲台的形象，很多志愿者，都对山村里的乡村教师抱有崇高的敬意，觉得他们或舍弃自己的青春，或放下了自己的理想，坚守着破旧的三尺讲台，以一个人“稚嫩的肩膀”，扛住了倾颓的学校，扛住了孩子们的希望。。。这种忽悠人的话听多了，志愿者们也自然受到影响。很多乡村老师是怎样的，抽烟、喝酒、赌博，打骂学生。当地人给我说的是老师有“三打”：喝醉了酒来上课，学生要挨打，赌输了钱来上课，孩子要挨打，在家被老婆骂了，孩子照样挨打。教育法明令的“不准体罚学生”在很多乡村教师眼里就是个屁！

当然，对于现在很多没吃过苦的人来说，支教生活也会很艰辛的，比如你不得不走十几里山路为了去一个学生家，你会十几天吃不上一顿肉每天日复一日的薯仔白菜，你会和一群人打地铺睡在办公室甚至教室的课桌上。但是，支教不是让你去吃苦去体验生活的，所以，如果你只是想体验一下西部山区的生活，只想试试自己能不能吃得了十几天的薯仔白菜，甚至只是想借着支教的名誉出去旅游，我想完全没有这个必要。

支教，我们是去做什么？

传道，受业。

我们要做的，是教会学生们知识，是开拓学生们眼界，是带给孩子们快乐。在支教出发前很多志愿者给我打电话说自己要教很多东西，什么蓝调音乐、环保知识之类的，我只是很客气的说你可以先准备，到当地了解情况之后再说。他们还不知道，我们要面对的，是一群怎样的孩子，到学校第一天拿到全镇统考的成绩单，一个班27人有13个零分，最高分不到70，也是仅有的一个及格的。而同样一份试卷，一个来学校听课的城里孩子说他是90分，而且被老师骂了，因为他们班平均分91分。分数不能说明问题，那其他方面：六年级的孩子竟然不知道中国首都在哪里，不知道北京是什么玩意！三年级的孩子计算100 减75是在试卷上画上一百根横线，然后擦掉75根，这样的基础，你还忍心每天都是教她们唱歌跳舞，给他们说什么爱护环境吗？在中国的应试教育前提下，分数就是孩子的命运，而乡村孩子这样的基础，怎样去和城镇的孩子竞争？于是，利用这仅有的一些时间，给孩子一些恶补，是我们不得不做的事

G. 现在国家教师一个月可以开多少钱

总体来说，教师的工资水平与他们的劳动付出相比偏低，全国经济发展水平不一，工资也有差距。
教师工资基本情况：小学教员3000元，初中教员3500元，高中教员4200元，大专教员4800元，大学教员5500元。全国各地经济发展水平不一，会有差距。
教师的工资当然是会涨的，这点毋庸置疑！我国的公立学校是属于事业单位，而对于在编教师来说，他们都是属于事业编制人员，工资收入都是由财政进行保障的，他们的工资上涨方式主要有以下几种：第一就是薪级工资的上涨；
教师的工资结构中薪级工资是非常重要的一个组成部分，薪级工资分为65个等级，正常在当年年度考核合格的情况下，次年一月薪级工资就会上调一级，对于工龄长一些的人员，那么薪级工资差一级就有一百多元了。
第二就是教龄津贴的上涨：这个是根据教师从事本职业的年限计算的，如果按照以前的标准，那么是满5年不满10年者，每月发3元；满10年不满15年者，每月5元；满15年不满20年者，每月7元；满20年以上者，每月10元。可以看出对于教师工资的影响是非常小的。
不过，河南省从2019年7月1日起，教师的教龄津贴调整为每一年教龄每一个月10元，那么对于教龄长的教师，一个月也可以多个好几百元。
第三就是基本工资的上涨：我国对于建立机关事业单位在编人员会定期调整基本工资标准，目前基本上是每两年调整一次，上一次的调整是在2018年7月份。每次的调整，教师的岗位工资和薪级工资标准都会有所提高，对于普通教师来说，一个月多个200元以上是没有问题的。