日本福利有什么区别
A. 讨论:都说日本社会福利好,究竟好在哪里
福利:日本社会保险,基本有以下几种:健康保険国民健康保険年金 (退休金)労働者灾害补偿保険(労灾保険)雇用保険 (事业保险)介护保険 (护理保险) 当然这些福利也不是免费的,是每个人从成人后,就开始加入社会保险,这样才可以:失业后,领到一定的失业救济金… …(不懂就追问,我会尽力而为!)
B. 日本的福利与中国的福利相比较我需要客观的回答
我在日本呆过半年,只把我了解到的跟你说一下。
我是被公司派过去的,所以了解的比较多的是关于公司的福利什么的,还有一些是听说的。
在日本工作的话,公司会给我们交保险,跟中国差不多吧~但是金额内容什么的有点不一样,在日本生病的话,个人只需要出30%。另外,你每天的交通费用公司都是报销的,当然不是无谓地报销,每个人每天从家到公司的路线是一样的,日本的地铁卡什么的上面都有始发地和目的地,甚至还有金额,我们需要把地铁卡复印,然后公司每月会把交通费打在银行卡里面。 如果外国人在日本只要缴满半年的类似于中国的公积金什么的,将来回国的时候都是可以取出来的,而且比例是很高的。我们中国的话,要取公积金,往往有不少限制。
教育方面,日本是很早就是义务教育,从小上学基本不花钱,一直到高中,家庭只需要支付基本的书本费和服装费。一直到高中毕业。我们中国虽然也在过渡,但是其中的复杂情况我相信,大家还是知道的。
还有一个就是退休方面了,员工在职期间缴纳养老金和厚生年金,一般每个月可以从国家领到15万-30万甚至更高的退休金(这不是go-vern-ment公务员,只是普通日本公司员工),而这个时候的医药费用只花10%甚至3%,这种待遇加上存款,足够让已经还清了住房等贷款的两个老生安心的渡过晚年。另一方面,中国的退休金什么的普通民众少得可怜。而公务员什么的又会很多。有的人甚至没有养老金,更谈不上什么支付高额的医疗费用了
以上就是我所了解到的,供你参考
C. 日本有啥社会福利,适合养老吗
从儿童福利到残疾人、
老年人福利
以及低收入人群的生活扶持、
医疗扶持等各种制度应有尽有,
日本保障每个公民
从出生到老年都能享受到社会福利。
由于日本的国情是人口减少趋势,所以政府大力鼓励大家生孩子。实际上,只要怀孕 4 个月以上,那之后无论是孩子出生,还是流产,都可以拿到42万日元(约合 2.5 万人民币)的补助。可以直接接受现金,也可以直接从给医院的住院费等里面直接扣除。
对象:所有怀孕 4 个月以上的居民。
之后政府每月还会支付0岁~15岁的孩子一笔津贴,如下所示:
0~3岁:一律每人15000日元;
3岁~小学毕业:第1胎10000日元,第2胎10000日元,第3胎(或以上)15000日元;
小学毕业~15岁:一律10000日元。
在孩子成长到6岁之前,所有医疗费用的其中一部分都由地方政府承担,具体百分比根据所在地有所不同。
总的来说,生活在日本的儿童完全不用担心没钱读书或者看病。
注意:日本的生育福利适用于在日本居住(持有定住或永住签证),并加入健康保险协会的外国人。
日本的退休金由退休补助(一次领完)和企业养老金2种组成。
养老制度完善:
养老金在日本被称为nenkin(年金),由日本年金机构(养老服务管理机构)和厚生劳动省(卫生、劳动和福利机构)管理。
在日本主要类型的养老金计划有两个:kokumin nenkin(国民年金),即国家养老金计划;kosei nenkin(厚生年金)即员工的养老保险计划。
只要国民按规定缴纳保险费,到法定的养老年龄后(始为60岁,现为65岁),就可以领取养老年龄后的基础年金;残疾人可以领取残疾人的年金;遗嘱可以领取遗嘱的年金。国民年金的保险费用按月缴纳,2007年每月缴纳为14,140日元(约1000RMB)。
参加养老保险40年的人,养老保险按月发放给退休人员,每月最高可领取金额为6,7000日元(约4500RMB)。
D. 日本有哪些福利制度,适合移民吗
医疗福利
幼儿:15岁以下孩子医疗费全免,包括疫苗费等,免费申请孩子的健康保险,取得儿童的医疗证和健康保险卡后即可享受所有福利。
成人:医疗保险按个人收入的8%缴纳,不足部分由政府补贴。凡参加医疗保险所产生的医疗费用,日本政府会负担70%,自己只需要负担医药费的30%即可
高龄:70岁及以上,医药报销80%;75岁及以上,医药报销率高达90%;达到定期入院检查的疾病,例如癌症等大病医药报销可达90%。
其他:根据收入以及医疗费封顶的制度,如果一个人一个月的医药费个人负担部分超过了8万日元(约4800人民币),那么超出的部分不管多少,全部由政府承担。
生育福利
产假补贴:休产假期间也可以正常拿工资。如果企业不出这笔钱,政府便会提供补助,补助金额是按照休息的时间来计算的。
母子手册:怀孕中的妈妈会领取到母子手册。其中会包含产前产后的体检、孩子疫苗接种、成长数据等事关母子身心健康的一切医疗保健事项。
受诊券:全名叫“妊娠健康诊查受诊票(14回)”是日本政府为了减轻孕妇的经济负而提供的福利保障。可以减免常规孕检项目的费用,一共可以使用14次
国家养育金:0至3岁,每个孩子可领取1.5万日元(约合人民币980元)/月的补贴,3岁到小学毕业,每个孩子可领取1万日元(约合人民币650元)/月的补贴,第三胎能拿到1.5万日元/月的补贴;小学毕业到15岁,每个孩子可领取1万日元/月的补贴。除了国家养育金,还有地区政府养育金。
教育福利
幼儿:自日本2019年10月日本生活的所有日本人外国人纳税人的孩子,3-5岁的保育园、幼儿园所有费用全部免费。
青年:符合条件的在日生活外国人子女就读公立中小学学费全免(书本费校服费等除外)
成人:日本高等教育的免费化也将从2020年度起实行,将向大学、短期大学、专门学校等低收入家庭的学生进行补助,发放无需返还的补贴型奖学金。
E. 日本有哪些福利待遇,为什么很多人想去日本工作
其实很多人去日本工作,是上世纪90年代末到2000年初时候比较时髦的一种工作方式。大家都会选择出国打工,因为在国内根本就赚不了在日本一年所挣的那么多钱,尤其是那些没有技术的小伙伴。那么接下来我们就会说一些日本都是有哪些福利待遇才会吸引那么多人去那边工作。
3、其他补助福利也超级多。只要你是在日本工作生活和学习,虽然你换不来绿卡,但是你可以永久的居住,这也是对外国人的一项政策,而且你也享受国民同等的补助。比方说育儿补助金,不育症治疗补助金,单亲家庭补助金,员工福利更是多。
F. 日本的福利与中国的福利相比较我需要客观的回答
·日本的医保,不能折现,但是在结账时,厨师保险证,自己只负担30%的医药费。
·只要有缴纳地方住民税,且加入医疗保险。你的孩子在上高中前看病不花钱(那剩余的30%由当地政府支付)
·只要上公立学校(包括幼儿园),一个月的费用按家庭收入水平而定(约折合月收入的1/10)
·公立学校(包括幼儿园)的简餐绝大部分有地方政府或地方企业资助,自己只交一小部分,也是按家庭收入水平而定(折合月收入的1/20)
·每个月缴纳收入约9%的年金保险(养老保险),交够45年后(65岁以后),每个月可从政府领取足够生活的养老金。领取金额跟缴纳金额成比例。
·如果自己名下有抚养人的话(夫妻双方的三代以内的直系亲属),都可以向税务机关申报,从而可以减免部分所得税(我一年下来,能少交近30万日元,这个可能不算福利吧)
G. 在日本生活,福利有多好
日本企业为了增加员工对组织的贡献度,调动员工的劳动积极性,通常会在工资报酬之外给予员工福利,比如居住方面有住房补贴、公司单身宿舍、公司住房(员工全家入住可)等。企业会为员工交纳厚生年金、企业年金、健康保险、雇用保险,也会有定期提供免费的体检,一些公司还提供免费健身房、低价按摩服务等。遇到员工有了新生儿,大企业会给员工发放祝贺金,甚至许多企业还有自己的幼儿园。许多人都说日本的企业像是一个大家庭。
H. 日本国籍跟美国国籍都分别有什么好福利待遇
有日本国籍
1.到很多国家旅游可以免签证。
2.可以当公务员(前提是通过考试)
3.退休后,在日本以外国家定居,可以拿到日本的年金。(外国人必须在日本国内居住,才可以拿年金)
4.外国人离开,进入日本,要签证,或再入国签证(5年有效)。
首先,成功的成为美国的移民之后,自己的亲属就可以申请美国的永久居民了。美国移民没有人数的限制,绿卡的等待时间也比较短。而且,美国移民的一个独特之处就表现在,美国移民可以将自己的父母、配偶以及未成年的子女申请美国绿卡。当美国移民的亲属在探亲期间就可以提出移民申请,完全没有必要过境去办手续。只要美国移民收到了美国移民局的收据,那就代表其已经被最终批准为美国的永久居住权。这种情况下不予以审批的可能性非常小,只不过等待时间不确定而已。
其次,拥有美国公民资格就可以进驻世界上的多个国家免签,美国公民在入关时非常方便。当美国公民犯罪时也不会被驱逐出。美国联邦创业移民公司400-805-8886表示,只要顺利地取得了美国绿卡,持有者就完全没有必要担心绿卡是否会丢失,也不要担心自己长期居留在外而没有在美国居住而导致的绿卡回收,这种情况是不存在的。
第三,绿卡持有者可以美国享受到社会福利。在国外退休的美国公民可以享受到美国政府所发放的社会安全福利,而拥有美国公民身份的绿卡持有者则只需要享受一半的福利就可以了。
第四,在美国,有的学生还可以申请拿到某些奖学金,并要求政府给予资助。美国联邦创业移民公司
表示,美国公民们的就业机会较多,一些工作机会只提供给美国公民,而且也只有美国公民方可以参加市、州和联邦等政府职位的选举。
第五,如果美国公民收养了十八周岁以下的子女,那就可以自动成为美国公民。也就是说,即使孩子是出生在国外,只要其年龄在十八周岁以下,而且还没有结婚,父母在加入美国国籍时,子女就可以自动加入。
I. 日本有啥社会福利,适合养老吗
从儿童福利到残疾人、
老年人福利
以及低收入人群的生活扶持、
医疗扶持等各种制度应有尽有,
日本保障每个公民
从出生到老年都能享受到社会福利。
由于日本的国情是人口减少趋势,所以政府大力鼓励大家生孩子。实际上,只要怀孕 4 个月以上,那之后无论是孩子出生,还是流产,都可以拿到42万日元(约合 2.5 万人民币)的补助。可以直接接受现金,也可以直接从给医院的住院费等里面直接扣除。
对象:所有怀孕 4 个月以上的居民。
之后政府每月还会支付0岁~15岁的孩子一笔津贴,如下所示:
0~3岁:一律每人15000日元;
3岁~小学毕业:第1胎10000日元,第2胎10000日元,第3胎(或以上)15000日元;
小学毕业~15岁:一律10000日元。
在孩子成长到6岁之前,所有医疗费用的其中一部分都由地方政府承担,具体百分比根据所在地有所不同。
总的来说,生活在日本的儿童完全不用担心没钱读书或者看病。
注意:日本的生育福利适用于在日本居住(持有定住或永住签证),并加入健康保险协会的外国人。
日本的退休金由退休补助(一次领完)和企业养老金2种组成。
养老制度完善:
养老金在日本被称为nenkin(年金),由日本年金机构(养老服务管理机构)和厚生劳动省(卫生、劳动和福利机构)管理。
在日本主要类型的养老金计划有两个:kokumin nenkin(国民年金),即国家养老金计划;kosei nenkin(厚生年金)即员工的养老保险计划。
只要国民按规定缴纳保险费,到法定的养老年龄后(始为60岁,现为65岁),就可以领取养老年龄后的基础年金;残疾人可以领取残疾人的年金;遗嘱可以领取遗嘱的年金。国民年金的保险费用按月缴纳,2007年每月缴纳为14,140日元(约1000RMB)。
参加养老保险40年的人,养老保险按月发放给退休人员,每月最高可领取金额为6,7000日元(约4500RMB)。