新加坡哪些公司花紅比較多

㈠ 世界500強里的新加坡公司誰知道

2018年財富雜志評選的世界500強，新加坡有3家公司上榜。它們分別是：

托克集團，英文名稱TRAFIGURA GROUP，排名第32

豐益國際，英文名稱WILMAR INTERNATIONAL網頁鏈接，排名第248

偉創力公司，英文名稱FLEX網頁鏈接，排名第466

㈡ 去新加坡打工如何呢希望大家踴躍發言，各抒己見

看你找到的是個什麼樣的工作了，我這認識個朋友，他是浙江大學研究生畢業的，現在在這邊幹活，剛開始他來的時候一個月1800，SP，現在已經是PR了，4000每月，在這邊有車有房，生活的還可以了，就我個人意見，本科畢業生剛畢業不推薦來這邊工作，首先，你的英語得過關，這樣你在這邊才會有更多的機會，如果英語不過關的話找工作會受很多限制，而且工資也不會高的，你這個學歷在這邊來可能你認為你會有優勢，但是來了後現實情況並不是你想的那麼好的，國內重點大學畢業的在這邊很多隻能拿到1800新幣，去掉租房子的，電話費，地鐵費和各種生活費用，每個月能剩700新幣就算多的了，至於工作氛圍，這個不太好說，我這就相對輕松，因為做辦公室的，早8晚5，周末雙休，年假15天，但是相對於大多數國內來這打工的，乾的活什麼都有，所以說沒辦法說環境氛圍怎麼樣，自己考慮下吧，你來這邊打工說白了也就是為了多賺點錢，如果你已經有了幾年的工作經驗了，可以來這邊試試，畢竟都是為了賺錢，如果你剛畢業的話，還是先在國內磨練幾年，然後才出來比較好，這是個人觀點，僅供參考

㈢ 新加坡年度紅花什麼意思

花紅，就是獎金、或獎勵金
首先，新加坡有個由政府、工會和職工三方組成的委員會，稱「全國工資理事會」National Wage Council，簡稱NWC。每年它就以現時的經濟狀況，並預測和展望未來，向政府提出加薪和花紅的建議。雖然這建議只是作為參考，但一般政府機構、半官方機構，和部分私企、小公司，也把這建議當成依據。
其實分發花紅和為員工加薪也不出現在固定的日期或時段
尤其是公共政府機構，評估的准則是很全面的：
整體經濟表現、本單位機構的表現、本組的表現，最後是個人的表現
如果一次過把花紅全派完，下個月會出現大量員工請辭、跳槽，這是普遍現象
為了避免出現此現象，較多單位選擇分時段發放

㈣ 現在去新加坡打工干什麼活最掙錢

當然高科工作啦 工作時間 新加坡的法定工作時間是每周44小時。大部分的新加坡本地公司為5天半工作制，即周一到周五全天（8小時）及周六上午（4小時）。也有不少公司（多為外國公司）採取5天制，但每天的工作時間大約9小時。在製造業生產線上工作的員工則通常為輪班制，其工作及休息時間因公司而定。 休假 一般上員工在第一年和第二年會享有7到14天的常年休假，休假天數到第三年會有所增加，介於9到18天。除非是手術或住院，一般公司也規定一年累積病假不能超過2周。 試用期 一般公司的試用期為3個月，但少數公司為6個月。在試用期內僱主要考察員工的能力和表現，並提供適當的培訓。而員工也可借這段時間適應公司的環境。除非有其它合約的束縛，僱主和員工雙方均可在這段時間內提前1星期（或賠償相等於1周的薪金）通知對方終止僱傭關系。當然，如果雙方互感滿意，員工使轉為正式，通常其薪金也會有所增加。在試用期內，通常員工不享有正式員工所享有的福利，如病假、醫葯費報銷等。 花紅 按照慣例，大多數公司都會在每年12月發給員工相等於1個月薪金的花紅，稱為第十三個月花紅或年終花紅。有些公司也根據員工的服務年限來決定年終花紅的不同梯級，如1.1個月、1.25個月等。業績好的公司也會在不定的時間發放特別花紅，讓員工分享公司的盈利。 工資 工資通常按月發給員工，也有公司每半月發放一次。為防止拖欠員工工資，工資法規定工資必須至少每月發放一次。對於新加坡公民和永久居民，僱主必須為他們繳交公積金。對55歲以下的員工，目前的總繳交率是工資的30%，其中僱主交10%，雇員交20%。所以他們所得到的實際工資為字面工資的110%，而可以花費的為80%。 工傷賠償 根據工傷賠償法令，員工因工作受傷或患病將獲得僱主賠償。因工殉職的員工，其家屬將獲賠償。從1996年1月1日起，永久性受傷的最高賠償額是14萬7千新元；而死亡的最高賠償額是11萬1千新元。另外，僱主也必須償付醫葯費、住院費等，並在員工療傷期間照常支付工資給他。 辭職 除非有其它合約的束縛，員工辭職需提前1個月通知僱主。對於就業准證和工作準證持有者，辭職意味著他們准證的失效。除非他們能找到新的僱主重新申請准證，否則必須離開新加坡。 裁員 一般公司都對被裁退員工有所賠償。通常服務期少過3年的員工每年獲得1星期薪金的賠償，超過3年則每年獲得1個月的賠償。當然，具體的賠償額根據公司的財務狀況而定，沒有一概而論。 就業准證 P和Q准證 外國專業人才到新加坡工作的主要途徑是申請就業准證。簡單來講，如果你學有專長，希望來新加坡工作，而又有一家新加坡公司打算聘用你，那麼這家公司就可以為你申請就業准證。 根據法令，基本月薪超過2000新元的外國勞工必須申請就業准證，或反過來說，就業准證申請者的基本月薪必須高過2000新元。自1998年9月1日起，人力部從新加坡移民與登記局手中接管了就業准證申請與批准事務。 在目前的架構下，就業准證分為P准證和Q准證。P准證是發給擁有受認可的專業資格而且月薪超過3500新元的專業人士；而Q准證是發給擁有受認可的資歷且月薪超過2000新元的人士。

㈤ 請問在新加坡都有哪些世界知名企業啊

TECH SEMICONDUCTOR 是Micron（T-Flash，Economic Singapore，Canon HP）四家公司的合資企業 也是美國美光半導體在全世界的第七間Fab
Seagate 美國希捷硬碟新加坡公司
3M 美國3M新加坡分公司
UMC 台灣聯電新加坡公司
Inter美國因特爾新加坡公司
AMD 超微新加坡公司
Pannasonic 日本松下新加坡分公司
SONY 日本索尼新加坡分公司
MISTUBISH 日本三菱重工新加坡分公司
CREATIVE 創新 新加坡本土品牌
SAMSUNG 韓國三星新加坡分公司

㈥ 【再問】新加坡工作與生活

我想還是我來回答吧。一個生活在新加坡5年的華人相信能幫助你

1 你就算拿到了工作準證也別高興太早，工作準證分為WP,SP 和EP。 其中WP是最低檔的，活到死,工作到死也入不了新加坡戶口（怕你聽不懂，專業的說是拿到新加坡永久居民，綠卡簡稱PR，而PR是享受福利和入新加坡國籍的前提）。WP是沒有文憑需求的。做的也是最苦最累最沒檔次的事情，一天工作12個小時常見。而其次的SP是新加坡官方（ICA移民局）需要中國的大專以上文憑，但近年來，大專不見得好批。一般都是中國的二本大學去才拿的到，中介運作的好，三本也能批。SP工作1-5年內可以申請PR。就是新加坡綠卡。SP是要交稅的。試想，你不繳稅，新加坡憑什麼無故給你福利政策。對吧。呵呵。之後現金，拿到准證後可以到新加坡的大華銀行或者DBS銀行，POSB銀行開戶，開戶存款最低500新幣。存了在取出來也可以。存款要求也是全新加坡最低的。 新加坡華僑銀行要1000新幣。更別說渣打和匯豐銀行等。對了，在新加坡別指望中國銀行，雖然有很多取款機，可是覺得完全不是為中國人服務的。中國的銀聯卡就是帶銀聯標志的卡在新加坡很好用，我指的是，是普通的借記卡，不是信用卡。借記卡跨國取款費很低，是最低的。比各種匯款低多了。比如西聯匯款。

2 以上也講了，WP最低的，沒要求，基本是做服務員的，一輩子沒綠卡拿。工資不能高於1800新幣，一般都給1000塊左右。對於中國人。wp不用繳稅。SP還可以，中國大專以上或者本科。一般二本相當好批。這個需要繳稅。可以拿PR.可是綠卡要等很久。最高的EP。基本是高薪工作，工資4000新幣以上，6個月內可以申請綠卡（PR）。北大清華基本有戲，就是中國211的好大學和985高校。不過我一個同學中國海洋大學也批了，不過僱傭單位不給這么高的工資。做假帳或者發工資了你自覺給回老闆一兩千塊錢。哈哈，人家為了早批綠卡，也認了。這種形式很常見。

3新加坡組屋，是組屋，英文對了，中文錯了。遍布全新加坡，沒有固定區域。在每個地鐵站附近。找房子也是依靠地鐵站來問。一般新加坡就分組屋和公寓。一般國內中介介紹去都是住組屋。我們讀書的自己找公寓，其實公寓也貴不了多少。我們2個合租一個房間也是每人250-300新幣。而自己找組屋也是250新幣左右，而且很多人住。 區分這個很簡單，組屋沒有游泳池沒有保安沒有監控，沒有房卡，是開放式的，人可以自由出入。我們住的公寓有游泳池保安，出入大門要刷卡，電梯也要刷卡。你來的時候先住段時間組屋，之後一般都會找公寓住。CBD在克拉碼頭那，就是獅子噴水那雕像那，進出全是新加坡金領，工資基本5000新幣以上。平均工資也有7500新幣。在那工作，靠中介過去的中國人想都別想。基本中介死了也沒這實力介紹到那，除非去那分發傳單或免費報紙。哈哈，或者除非自己在新加坡國立大學和南洋理工大學畢業。

4運動場上，只有住公寓，游泳池都有。很乾凈24小時換水。免費哦。好的公寓也有籃球場和網球場。去那除非你要求高，一般健身，公寓周圍很多那種健身器材。除非你要專業的。

5 新加坡牙膏貴。超級貴。建議你來的時候，帶一年的牙膏來。而且帶好的。洗面奶便宜，旁氏碧柔和歐萊雅阿迪達斯等大品牌都是4-7塊新幣左右。旁氏碧柔2.5元，妮維雅3塊。試想你吃飯都4塊新幣。所以洗面奶根本不放眼裡。也許開始你會乘以5.成人民幣。可時間長了，化妝品真的很便宜，唯獨牙膏。吃的也便宜，還水果。化妝用品少帶。又重又劃不來。你是坐飛機不是坐火車啊。超重自己麻煩啊。新加坡審美觀很惡心。衣服很醜。只有貴的漂亮。建議你來前去深圳的東門啊去批發衣服來。最好買假名牌。新加坡沒假的。你穿個卡帕耐克彪馬來，人家會羨慕死你。哈哈。 所以，衣服多帶。吃的化妝品少拿。牙膏多拿。男的，買個書包。女的多買牛仔短褲。流行趨勢。男的不管多小多老，都喜歡背書包。一個西裝革履背個書包在商務區穿梭很常見。女的基本沒穿長牛仔褲的，基本全是短的。這個是新加坡特色。

6 圖書巨貴。一本英語語法賣30人民幣在國內，在這里就賣30新幣。不要指望在這里買書。因為他們版權克以版權稅。我買的一本中國的語法書，背後35人民幣，在這賣32新幣。無奈不，很無奈。但字典10多塊。很便宜，就是類似漢語大字典那種巨厚的，英文字典很便宜。

7 工作日你工作不誤，wp.SP一般工作6天。一個星期一般都休息1天， 可以調休。但周六周日會加工資。這個法律很明確。新加坡法律很好，晚上加班也有加班費。連最低檔的WP也有。

8 香煙別帶了，是蠻嚴重的。因為新加坡禁煙厲害。至於盜版光碟，也沒啥了，誰去不背個筆記本電腦，有筆記本電腦肯定得拿個XP盜版光碟啥的。我拿了6張托運也沒事。。。別擔心。

9 新加坡對東北女人和福建人的簽證賊抗拒，希望保佑你不是那2個地方的。哈哈，東北女人在新加坡紅燈區（芽籠）泛濫。和福建人的不良口碑。一直是需要面試面簽的。我一個東北女同學，長的太漂亮辦學生簽證叫去面試了。她一口流利的英文也順利通過，要站街的英文一是學歷不行，二是英文不行。

以前沒心情回復，從來不回。今天心情大好，第一次給你寫了半個小時。。。真累 ，希望有用。

㈦ 新加坡口碑比較好的咨詢公司有哪些

這個我到是知道一個，正好為你解答疑問，福智霖集團，公司已成立以來，始終以創造企業、社會價值為前提，在新加坡提煉出了一套硬核式的公司注冊服務體系。新加坡福智霖集團以協助企業「國際化發展，本土化落地「的理念服務企業。你可以借鑒借鑒。

㈧ 新加坡//年薪水45萬RMB（包括花紅），是個什麼程度

現在船舶行業國內多好啊!只要你有能力沒必要去新加坡!國內民營企業需要你的話!什麼薪水啊!房子啊!車子啊!不要煩了!前一段時間,金陵船廠一個退休的被武家嘴聘去做生產副經理,車子是PASSAT1.8T,年薪30W看看,還有必要嗎

㈨ 新加坡的「花紅」是什麼意思

花紅，就是獎金、或獎勵金
首先，新加坡有個由政府、工會和職工三方組成的委員會，稱「全國工資理事會」National Wage Council，簡稱NWC。每年它就以現時的經濟狀況，並預測和展望未來，向政府提出加薪和花紅的建議。雖然這建議只是作為參考，但一般政府機構、半官方機構，和部分私企、小公司，也把這建議當成依據。
其實分發花紅和為員工加薪也不出現在固定的日期或時段
尤其是公共政府機構，評估的准則是很全面的：
整體經濟表現、本單位機構的表現、本組的表現，最後是個人的表現
如果一次過把花紅全派完，下個月會出現大量員工請辭、跳槽，這是普遍現象為了避免出現此現象，較多單位選擇分時段發放

㈩ 新加坡大公司排座次誰知道啊

總部設在新加坡的偉創力電子公司（Flextronics）是唯一上榜世界500強的新加坡企業，列433位。《財富》

不過世界著名品牌500強，新加坡有15個，它們是：新加坡電信、大華銀行、星展銀行、新加坡航空、華僑銀行、偉創力電子、嘉德置地、吉寶企業、東方海皇輪船、勝科工業、城市發展、新加坡石油、新加坡技術、新加坡報業控股及遠東機構。